为搭建校企人才合作桥梁，助力学生优质就业，现上海中蕴企业服务外包有限公司面向我院学生开展校园招聘，具体信息如下：
一、公司简介
上海中蕴企业服务外包有限公司（以下简称“中蕴企服”）是总部位于上海人才大厦、专注于人力资源与人力资本的经营服务商。中蕴企服本着“产城融合•产才融合的人力资本经营”的理念，紧跟宏观经济形势，应用产业政策和数字化技术创新行业服务，整合以互联网技术、人财税专业及产业政策为一体的MSP（Managed Service Provider）服务解决方案，以帮助传统企业线上与线下深度融合，帮助传统人力资源行业与产业深度融合，从而使人力资本效益倍增，促进企业、产业和社会的跨越发展。
中蕴企服本着“以利他而立，因利他而利，聚利他而力”的核心价值观，凝聚一批专注于人力资源产业园、共享经济产业园、平台经济产业园的早期开拓实践者。围绕“科技、民生、制度新基建”推动行业升级发展，定位“引进人才、投资人才、服务人才、提升人才、成就人才”推动城市对各类人才资源的统筹配置，把人才优势转化为产业优势、发展优势，形成人才引领产业、产业集聚人才的良性循环。
中蕴企服深耕以人力资本经营为核心的服务领域，基于“新产业、新业态、新商业模式”的三新经济创新，基于平台经济与上云用数赋智新机遇，努力营造“产业链、资金链、创新链、人才链、服务链、技术链”六链融合的人力资本平台经营生态圈；帮助企业创变，帮助电商平台转型升级、赋能人力资源服务产业创新，促进社会人才水平提升、社会人力资源配置效益最优。
现因业务发展需要，诚邀优秀学子加入。
二、招聘岗位及要求
（一）岗位1：招聘专员
1. 需求人数：1人
2. 工作地点：上海市申昆路2377号虹桥国际展汇4号楼8楼靠近宁虹路
（交通路线：71路区间，141路，虹桥枢纽2路等）
3. 薪资正式员工6000-8000元，实习工资150-200元/天
4. 岗位职责：
·根据公司业务发展需求和部门人员编制，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划，包括招聘费用预算和控制。
·维护和拓展招聘渠道，包括招聘网站、社交媒体、猎头、内部推荐等，优化岗位发布内容，提升曝光率，定期评估渠道效果并调整策略。
·搜集简历，对简历进行分类、筛选，通过初步评估（如电话面试、简历分析）确定候选人匹配度，安排面试并跟进面试反馈。
面试组织与协调
·协调面试安排，包括时间、地点、面试官等，确保面试流程顺畅，协助面试官准备面试材料，收集面试结果并整理反馈。
·对拟录用人员进行背景调查，与候选人沟通待遇，完成录用通知，协助办理入职手续，包括合同签订、档案建立等，并跟进新员工试用期情况。
人才库建设与维护
·建立并维护企业人才库，对潜在候选人进行长期跟进和关系维护，定期更新人才信息，为未来招聘需求提供支持。收集和分析招聘数据，如招聘周期、候选人转化率、渠道效果等，总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的建议，完成招聘分析报告。
5. 任职要求：
·大专及以上学历，人力资源专业优先，1年以上招聘经验或2026届实习生，表现良好可留用，普通话标准，对人力资源相关有兴趣者优先。
·性格开朗，互动能力强，有亲和力。
（二）岗位2：市场专员
1. 需求人数：1人
2. 工作地点：上海市申昆路2377号虹桥国际展汇4号楼8楼靠近宁虹路
（交通路线：71路区间，141路，虹桥枢纽2路等）
3. 薪资7000-10000元
4. 岗位职责：
·客户洽谈、方案演示及商务谈判，推动合作签约，定期回访老客户，挖掘二次需求，建立长期合作关系。
·根据公司年度目标，制定个人/团队业务计划并执行;
·收集区域市场信息(如竞品动态、政策变化)，针对目标行业(如互联网、金融、保险)研究客户需求，定制解决方案。
5. 任职要求：
·有5年以上的人力资源业务销售工作经验，至少有3-5年的10人以上团队管理经验。
·精通如何通过线上线下多种渠道获取潜在客户，能够展示成功的人力资源相关业绩记录，有带单入职能力优先(劳务外包、派遣、灵活用工、人事代理等)
·有优秀的口头和书面沟通能力，精通销售技巧，熟悉人力资源行业的市场动态。
（三）岗位3：薪酬社保专员
1. 需求人数：1人
2. 工作地点：上海市申昆路2377号虹桥国际展汇4号楼8楼靠近宁虹路
（交通路线：71路区间，141路，虹桥枢纽2路等）
3. 薪资6000-8000
4. 岗位职责：
·供应商日常对接，处理日常工作
·全国社保公积金费用核算与对账：每月核算社保和公积金费用核对确保费用准确性和完整性
·发票回收：确保每月发票与账单费用一致，并按时提交至财务
·员工社保公积金参保材料采集
·员工社保公积金参保异常跟进
·部门其他事务性工作：协助办理社保相关业务、资料整理
等
·完成公司及上级领导交办的其他工作，包括对接工作、收集相关政策和地方法规、处理特殊事宜等
5. 任职要求：
·全日制本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业优先
·有人力资源公司工作或实习经历优先
·熟练使用办公软件（如Excel、Word等）
·具备良好的沟通能力和团队合作精神，具有较强的抗压能力、责任心和工作积极性。
三、联系方式
联系人：林先生
联系方式：13621628632
投递邮箱：657062401@qq.com